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광명시, ‘누구나 돌봄’ 41개 기관으로 확대

돌봄서비스 제공기관 41개소와 업무협약 체결

광명시, ‘누구나 돌봄’ 41개 기관으로 확대

광명시(시장 박승원)가 올해 돌봄 사각지대 해소를 위해 지역사회 돌봄 안전망을 더욱 탄탄하게 강화한다. 시는 5일 시청 중회의실에서 관내 한의원, 의원, 요양센터 등 41개 돌봄서비스 기관과 ‘누구나 돌봄, 함께하는 광명돌봄’ 서비스 업무협약을 체결했다. ‘누구나 돌봄, 함께하는 광명돌봄’은 가족 돌봄 공백, 제도 미비, 인프라 부족 등으로 기존 돌봄체계의 사각지대에 놓인 시민에게 지역사회에서 필요한 서비스를 지원하는 돌봄 사업이다. 지난해 돌봄사업에 협력한 기관은 23곳이었으나, 올해는 41곳으로 확대되면서 돌봄서비스의 접근성과 안정성이 크게 향상될 것으로 기대된다. 협약에 따라 41개 기관은 생활돌봄, 식사지원, 방문의료 등의 서비스를 제공하고, 시는 서비스 제공에 따른 비용을 기관에 지급한다. 구체적으로는 ▲일상생활 지원과 외출·병원 동행 등을 제공하는 ‘생활·동행돌봄’ 11곳 ▲가사·신체 활동 지원 중심의 ‘생활돌봄’ 1곳 ▲주거환경 점검과 안전 개선을 지원하는 ‘주거안전’ 2곳 ▲식사 제공 및 안부 확인을 위한 ‘식사지원’ 2곳 ▲긴급 상황 시 보호를 지원하는 ‘일시보호’ 1곳 ▲의료 접근성이 낮은 시민을 대상으로 한 방문의료 24곳 등이다. 특히 방문의료서비스 제공기관이 확대되며 서비스의 전문성과 선택 폭도 넓어졌다. 지난해에는 방문의료서비스 제공기관 중 일반 의원이 없었으나, 올해는 일반 의원 2곳이 새롭게 참여했다. 한의원도 지난해 10곳에서 올해 22곳으로 늘어나 보다 촘촘한 의료 돌봄서비스 제공이 가능해졌다. 시는 지난해 10월부터 통합돌봄 체계를 단계적으로 구축해 오며, 지역사회 돌봄의 중요성에 대한 인식 확산을 위해 관계기관·협회와의 간담회와 설명회를 지속적으로 추진해 왔다. 이러한 선제적 준비와 협력 과정이 제공기관 확대와 돌봄 협력체계 강화라는 성과로 이어진 것으로 판단하고 있다. 박승원 광명시장은 “‘누구나 돌봄, 함께하는 광명돌봄’은 지역의 다양한 돌봄 자원을 하나의 체계로 엮는 통합돌봄의 핵심”이라며 “확대된 제공기관과의 협력을 바탕으로 지역 내 돌봄체계를 더욱 강화해 누구도 돌봄에서 소외되지 않는 광명을 만들어가겠다”고 밝혔다.








광명시, ‘누구나 돌봄’ 41개 기관으로 확대

광명시(시장 박승원)가 올해 돌봄 사각지대 해소를 위해 지역사회 돌봄 안전망을 더욱 탄탄하게 강화한다. 시는 5일 시청 중회의실에서 관내 한의원, 의원, 요양센터 등 41개 돌봄서비스 기관과 ‘누구나 돌봄, 함께하는 광명돌봄’ 서비스 업무협약을 체결했다. ‘누구나 돌봄, 함께하는 광명돌봄’은 가족 돌봄 공백, 제도 미비, 인프라 부족 등으로 기존 돌봄체계의 사각지대에 놓인 시민에게 지역사회에서 필요한 서비스를 지원하는 돌봄 사업이다. 지난해 돌봄사업에 협력한 기관은 23곳이었으나, 올해는 41곳으로 확대되면서 돌봄서비스의 접근성과 안정성이 크게 향상될 것으로 기대된다. 협약에 따라 41개 기관은 생활돌봄, 식사지원, 방문의료 등의 서비스를 제공하고, 시는 서비스 제공에 따른 비용을 기관에 지급한다. 구체적으로는 ▲일상생활 지원과 외출·병원 동행 등을 제공하는 ‘생활·동행돌봄’ 11곳 ▲가사·신체 활동 지원 중심의 ‘생활돌봄’ 1곳 ▲주거환경 점검과 안전 개선을 지원하는 ‘주거안전’ 2곳 ▲식사 제공 및 안부 확인을 위한 ‘식사지원’ 2곳 ▲긴급 상황 시 보호를 지원하는 ‘일시보호’ 1곳 ▲의료 접근성이 낮은 시민을 대상으로 한 방문의료 24곳 등이다. 특히

박승원 시장, 새해 첫 일정으로 현충탑 참배

- 순국선열 기리며 시민의 안녕과 새해 시정 다짐 - 직원들과 함께한 시무식, 미래세대와 함께한 졸업식으로 이어진 신년 일정 박승원 광명시장이 병오년(丙午年)을 맞아 새로운 도약을 위한 힘찬 첫걸음을 내디뎠다. 박 시장은 2일 현충탑 참배를 시작으로 시무식, 고등학교 졸업식, 직원들과의 떡국 나눔 등 새해 첫날 일정을 이어가며 시민과 함께 도약하는 한 해를 향한 의지를 다졌다. 박승원 광명시장은 “병오년 붉은 말처럼 힘차게 달리며, 시민의 삶 가까이에서 답을 찾는 시정을 펼쳐가겠다”며 “새해에도 시민과 함께 성장하는 광명을 만들어가겠다”고 밝혔다. 첫 일정으로 박 시장은 국회의원, 도의원, 시의원, 보훈단체장, 유관기관 단체장 등과 함께 현충근린공원 내 현충탑을 참배했다. 국가를 위해 헌신한 순국선열과 호국영령의 숭고한 희생을 기리며, 광명시민의 안녕과 국가 번영을 기원했다. 박 시장은 “순국선열과 호국영령의 희생정신을 가슴 깊이 새기고, 병오년 새해에도 시민의 삶을 지키는 시정을 흔들림 없이 추진해 나가겠다”고 밝혔다. 이후 광명시민회관에서 열린 시무식에 참석해 직원들과 2026년 시정 운영 방향을 공유했다. 시민주권, 평생학습, 탄소중립, 자원순환, 사회

광명시, 새해에는 ‘아이조아 첫돌 축하금’지원 강화

광명시(시장 박승원)가 체감형 양육 지원을 한층 강화한다. 시는 올해부터 ‘아이조아 첫돌 축하금’을 첫째 60만 원, 둘째 80만 원, 셋째 이상 100만 원으로 지원액을 상향한다고 2일 밝혔다. ‘아이조아 첫돌’은 광명시에서 태어나 첫돌을 맞은 아이의 부모에게 광명사랑화폐(지역화폐)로 축하금을 지급하는 사업으로, 광명시가 2024년 수도권 최초로 시작했다. 아이의 첫 생일을 지역사회가 함께 축하하고, 양육 초기의 경제적 부담을 덜기 위해 마련됐다. 2024년 시행 첫해 50만 원 일괄 지급했고, 2025년에는 첫째 50만 원, 둘째 60만 원, 셋째 70만 원 차등 지급하며 다자녀 지원을 강화했다. 올해는 자녀 수별 지원액을 더 높여, 양육 가정에 실질적인 도움이 되도록 제도를 보완한 것이다. 확대된 기준은 2025년 출생한 유아부터 적용된다. 시는 이번 지원 확대를 통해 출산·양육에 대한 사회적 책임을 강화하고, 저출생 대응 정책의 실효성을 더욱 높여 나간다는 방침이다. 박승원 광명시장은 “아이조아 첫돌 사업은 아이 한 명 한 명의 성장을 도시가 함께 책임지겠다는 광명시의 약속”이라며 “앞으로도 부모가 체감할 수 있는 양육 지원을 확대해 아이 낳고 키우기


김동연 지사, 2일 일산대교 현장 찾아 통행 상황 살펴

- 김동연, “김포시는 이미 부분적인 동참의사 표시. 파주도 적극적인 의사 표시. 고양시와 의논해서 나머지 절반에 대한 감면 적극 추진할 것”밝혀 김동연 경기도지사가 새해부터 통행료 50% 인하 조치가 내려진 일산대교 현장을 찾아 통행료 무료화 적극 추진 의지를 재차 밝혔다. 김동연 지사는 2일 정오 일산대교 현장을 찾아 통행 상황을 살펴본 후 “김포시는 이미 부분적인 동참 의사를 표시했고, 파주시도 적극적인 의사를 표시하고 있다”면서 “앞으로 고양시와 의논해서 나머지 절반에 대한 감면을 적극 추진하겠다”고 말했다. 김 지사는 이어 “정부에서도 관심을 갖고 올해 예산에 용역비를 넣었기 때문에 항구적으로는 중앙정부까지 참여해 전액 무료화하는 계획을 추진하겠다”고 강조했다. 자리를 함께한 이재영 일산대교주식회사 대표는 “작년 1월 1일과 비교해 봤는데, (통행 차량이) 6,300대 정도가 늘어났다. 12% 정도가 통행료 반값 때문에 늘어난 게 아닐까 생각한다”고 통행료 감면 효과에 대해 보고했다. 이에 대해 김 지사는 “좀 더 추이를 지켜보자. 잘 관리해달라”고 당부했다. 경기도는 경기도의회와 협의를 거쳐 200억 원을 올해 본예산에 편성하고 1월 1일부터 일산


학교소식

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광명 경기항공고, 산업안전 DX 강화 위해 (주)휴디스텍과 업무협약 체결
◦ ‘AEXNT PRO’ 산업안전 솔루션 시범사업 운영 ◦ 중대재해처벌법 대비 및 스마트 안전관리 기반 구축 협력 ◦ 학교 단계에서부터 산업현장 안전관리 수준을 체계적으로 교육하려는 목적 서울·경기 유일의 항공특성화고등학교인 경기항공고등학교(교장 유형진, 이하 경기항공고)는 2025년 12월 24일(수) 14시, 교장실에서 (주)휴디스텍과 산업안전 및 중대재해처벌법 대응 역량 강화를 위한 업무협약(MOU)을 체결했다. 이날 협약식에는 경기항공고 유형진 교장, 구순금 행정실장을 비롯한 학교 관계자와 (주)휴디스텍 황찬식 대표이사, 윤일상 본부장, 박민우 차장 등이 참석했다. 이번 협약을 통해 (주)휴디스텍은 산업안전 및 중대재해처벌법 대응 관련 원스톱 어플리케이션인 ‘AEXNT PRO(엑센트 프로)’를 경기항공고에 시범사업 형태로 운영한다. 양 기관은 협약 기간 동안 관련 정보 공유와 자료 제공 등 상호 지원을 통해 학교 현장에서의 실질적 안전관리 체계 마련을 공동 추진하게 된다. 특히 학교 현장에 스마트 안전관리 솔루션을 도입함으로써, 교직원 안전 교육, 위험요인 모니터링, 법 대응 준비 등 산업안전 DX 기반 개선 효과가 기대된다. 경기항공고는 ‘AEXNT

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비움, 채움, 나눔

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광명의 따뜻한 희망나눔 5)
원종합건재철물공사, 희망성금 100만원 전달 12월 29일(월), 원종합건재철물공사(대표 이현재)에서 광명시사회복지협의회(회장 이상재) 광명희망나기운동사업(이하 광명희망나기운동본부)에 희망성금 100만원을 전달했다. 원종합건재철물공사는 지역을 기반으로 건재·철물 자재를 공급하며 오랜 기간 성실한 현장 중심 경영을 이어온 기업으로 지역사회와의 상생을 중요한 가치로 삼아 드림하우스봉사회를 16년간 활동하였고, 이번 희망나눔 기부데이의 취지에 공감해 나눔에 참여했다. 전달식에는 광명시 박승원 시장, 원종합건재철물공사 이현재 대표, 선종간 후원자, 이정용 후원자, 광명시사회복지협의회 이상재 회장 등이 참석했다. 광명시 박승원 시장은 “지역에서 묵묵히 현장을 지켜온 기업이 나눔에 함께해 주셔서 매우 뜻깊게 생각한다”며 “시에서도 이러한 나눔 문화가 지속될 수 있도록 적극적으로 함께하겠다”고 전했다. 원종합건재철물공사 이현재 대표는 “지역에서 사업을 이어오며 많은 분들의 신뢰와 도움 속에 지금까지 올 수 있었다”며 “이번 나눔이 어려운 이웃들에게 실질적인 도움이 되기를 바라며, 앞으로도 지역사회와 함께 성장하고 책임을 다하는 기업이 되도록 노력하겠다”고 말했다. 광명시

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양기대 전 의원, “용인 반도체클러스터 이전론... 도지사 출마자들 입장 밝혀야”
양기대 전 더불어민주당 의원(전 광명시장)은 4일 ‘용인 반도체클러스터 새만금 이전론’과 관련해 “국가 핵심 전략 산업을 수도권과 비수도권으로 하여 기계적으로 나누는 발상은 비현실적”이라며 “다른 경기도지사 출마 예정자들 역시 이 문제에 대해 찬반 입장을 명확히 밝혀야 한다”라고 촉구했다. 양 전 의원은 이날 페이스북을 통해 자신이 지난달 31일 해당 이전론에 대해 공식 반대 입장을 밝힌 데 이어, 김동연 경기도지사가 분명한 반대 입장을 밝힌 점에 대해 “환영한다”라고 말했다. 그는 “용인 반도체클러스터는 국가와 기업, 지역이 장기간 협의하며 추진해 온 전략 사업으로 이미 정상 궤도에 올라와 있다”라며 “이를 이전하자는 논의는 국가 전략 산업 정책의 일관성과 국가 신뢰를 훼손할 수 있다”라고 지적했다. 또한 “앞으로 AI와 반도체 등 새로운 첨단 산업단지를 추가로 조성한다면, 이재명 대통령이 밝힌 대로 재생에너지가 풍부한 남부권에 조성하는 것이 합리적”이라고 주장했다. 아울러 양 전 의원은 “용인 반도체클러스터는 이재명 대통령이 경기도지사 시절 직접 유치한 대표적인 성과”라며 “국가 전략 산업 앞에서는 모호함이나 침묵이 아닌 책임있는 자세로 임해야 한다”고

광명도시공사, 한정광 경영관리본부장 취임
광명도시공사(사장 서일동, 이하 공사)는 2026년 1월 2일자로 한정광 신임 경영관리본부장이 취임했다고 밝혔다. 한정광 경영관리본부장은 전남 구례 출생, 순천 매산고를 졸업하였으며 도봉구와 광명시 도시재생사업 현장 총괄, 도봉구시설관리공단 경영본부장 상임이사로 지역사회 협력 발전 분야에서 폭넓은 경험을 쌓으며 조직 운영과 혁신을 이끌어 온 전문가로 알려져 있다. 특히 도봉구시설관리공단 근무 시 ‘애민·여민·위민 경영철학’을 바탕으로 ‘찾아가는 생활 속 현장경영’을 통해 현장근무 직원격려와 인재발굴, 공단 안전제로 문화 구축, 노사 상생 ·협력 증진, 조직문화 혁신을 주도하였으며, 지방공기업 최초로 전자영수증 도입, 건강캠페인사업을 통한 공공체육 서비스 혁신, 플라스틱 뚜껑을 통한 리사이클 인식확산과 탄소 중립실천 증진, 장기민원해소 노력 등 공단 ESG 경영 확장, 고객 참여 경영전략으로 고객 만족 서비스 증진에 기여, 지역사회와 공단 내·외부 고객으로부터 두터운 신망을 받은 전문관리경영인으로 평가받고 있다. 또한 2022년에는 (사)도전한국인본부로부터 경영혁신의 지속적 노력과 도전 문화 확산 공로를 인정받아 사회공헌상 / 도전한국인상을 수상하였으며 202

광명시 여성비전센터, ‘제54기 정규교육’개강식·아카데미 특강 개최
광명시 여성비전센터(시장 박승원)는 오는 27일 ‘2025년 하반기 정규교육 제54기’ 개강식과 아카데미 특강을 개최한다. 이번 행사는 120여 명의 수강생과 시민이 참여하는 가운데 여성비전센터 비전교실(3층)에서 열린다. 특히 개강식은 단순한 오리엔테이션을 넘어, 새로운 배움의 출발선에 선 시민들과 ‘학습의 이유’를 공감하고 나누는 축제의 장으로 마련됐다. 행사의 하이라이트인 아카데미 특강은 티브이엔(tvN) ‘유 퀴즈 온 더 블럭’ 출연으로 주목받은 임정열 기술사가 맡는다. 그는 40대에 기사 등 여러 자격증을 취득하며 전문성을 쌓고, 50대에 본격적으로 기술사 공부에 도전해 소방기술사와 건축기계설비기술사 자격을 연이어 취득했다. 이를 계기로 경력의 도약에 성공해 현재 (주)영설계에프엔씨 엔지니어링본부 전무로 재직 중이다. 특강 주제는 ‘50대에 시작한 자격증 공부로 인생역전’으로, 자격증 준비뿐 아니라 진로 전환과 창업을 고민하는 이들에게 현실적이고 강력한 동기부여를 전할 예정이다. 개강식은 제23회 광명시청소년종합예술제 최우수상 수상자인 임지혁 군의 보컬 공연으로 막을 올린다. 이어 54기 정규과정 개강 경과보고, 광명시 관계자 인사말, 기념촬영 후